各位老铁们，大家好，今天由我来为大家分享15年全明星录像回放，以及15年全明星录像回放的相关问题知识，希望对大家有所帮助。如果可以帮助到大家，还望关注收藏下本站，您的支持是我们最大的动力，谢谢大家了哈，下面我们开始吧！

从成都吴某蒙到绿地张某婷，这个世界还有爱情吗？

我们厂里的门卫张大爷有25年工龄，他天天骂人，谁的面子都不给，一言不合拎着椅子就开打，但是他没后台没背景，却成了厂里最有嚣张资本的牛人，谁都不敢拿他怎么样。

我们厂已经成立25年了，从成立之初，张大爷就跟着最早的老板，听他说刚开始的时候厂里只有一个小车间，加上厂长总共才5个人，他们几个无论做什么都是一起动手。

那时候老板也从来没有任何老板的架子，天天和4个员工一起干活累出一身汗，不到一年的时间，那4个人就相继离开了，张大爷却丝毫没有过要走的念头。

主要是因为他觉得自己喜欢老板那个人，老板是个非常厚道的商人，以前就创过业，但是失败了，再次创业依然是从零开始，老板对张大爷特别好，当成兄弟的那种。

不知不觉间，张大爷陪着老板经历了各种困难，厂子在磕磕绊绊中逐渐成长起来了，慢慢发展成了中小型规模的厂子。

车间也盖得越来越多，机器也买得越来越贵，员工也招得越来越严，唯有张大爷和老板的关系，基本上没有什么变化。

老板曾多次想提拔张大爷，让他在车间里当领导，因为他对厂子里的所有工作都非常熟悉，老板认为车间最需要张大爷这样的人，就希望他管理车间。

但是张大爷说自己不想受约束，他不在乎官不官，只想帮厂里处理后勤方面的问题。

于是，老板尊重了他的意见，让他负责修理厂里的各种机器设备，定期维护车间，不规定上班时间，只要需要他的时候，他能及时赶到就行。

别人都觉得张大爷捡了便宜，不用上班打卡还照发工资，但是张大爷并没觉得有啥不同，他照例天天早早上班，最后一个离开，每次离开厂子的时候，还不忘绕着厂区走一圈，检查一下有没有什么隐患。

他干得很开心，对于工资，老板说给他多少他都乐意，从来没有在意过工资的问题。

但是张大爷有个最大的特点就是性格特别轴，被大家说是一根筋，他认准的事谁也劝不动，一点商量的余地都没有。

比如有一次，车间里的设备坏了一个螺丝，张大爷去修的时候发现没有配件，又不能马上买到，就说自己当天下午去买，晚上回去连夜修好，第二天再使用设备。

但是当时有一批产品要下午发货，必须当天生产出来，少个螺丝也不是大事，设备还是能用的，只要小心点操作就行了。

但张大爷就站在设备旁边，不让车间里的人启动，说万一有问题就是可能危及生命的大问题，宁可耽误生产也不能冒险。

车间主任把老板请过去调解，老板说出了事自己承担所有责任，张大爷硬是还不让使用。当天晚上修理的时候，和张大爷一起修的工人说，其实他们拆开后发现，那个螺丝还是非常重要的，如果设备使用到一半出了事，设备里的高温原料会对操作者带来无法估计的后果。

听他说完，老板也非常庆幸张大爷的坚持原则，原来他的轴是有好处的。

其实张大爷的做事风格和他的成长经历也有关系，他从小就失去了双亲，一个人经历很多困难才长大成人，他唯一的哥哥因为意外又失去了生命，留下嫂子一个人带着侄子艰难生活。

这些经历让张大爷对婚姻有着深深的恐惧和担忧，他一直都是一个人生活，坚决不愿组建家庭，他说自己只有这样才有安全感。

后来老板卸任了，又去了新老板，是原老板的亲戚，新老板很看不惯张大爷，但是以前的老板和他说过一句话：“我只有一个条件，啥时候都不能开除老张，他是镇厂福星，厂子是他看着发展起来的，所以厂子也要陪伴他到老。”

张大爷年纪大了，在修理维护机器设备的时候，效率慢了很多，而车间里越来越规范，设备也越来越高级，新老板就和张大爷商量，让他去做了门卫。

做了门卫后的张大爷一度被厂里的很多人抱怨，因为他太实在了，只要发现谁有问题，不管多小的问题，一定不会放过。

比如我们的打卡机是在门卫室窗口的，公司规定每个人上班的时候都要打卡，但是有时候难免会有人迟到。

以前有同事快迟到的时候，就会直接不打卡，然后赶紧去部门里参加早会，事后再补写一张没有打卡的说明，公司就不会视为迟到或漏打卡。

但是张大爷做了门卫之后，他会天天盯着进入公司的每一个人，不管是谁，不管多急，他一定会让对方必须打卡之后再进去，不然坚决不让进，就连我们部门的经理都被他拦过几次。

新老板和他聊过，首先肯定了他的认真负责态度，然后又暗示他，管理人员如果不打卡也可以先放行，但是张大爷想都没想就回答：“我按公司的规章制度来，如果您觉得那样做可以，那就写在规章制度里。”

新老板被他气得发了脾气，但是又无可奈何。

有次厂里不知道什么原因着了火，车间里浓烟滚滚，没人敢进去，唯独他毫不犹豫地跑到里面断了电，打开了水闸，他的徒弟想跟着去帮他，被他一把推到后面：“滚到外面去，你拖家带口的，我老光棍一个，你能跟我比？”

还有一次，厂里的一个副总要开车外出，按规定来说，外出的所有人员都需要交给门卫一份外出申请单才可以放行。

但是那个副总说自己的事比较急，是老板让出去的，申请单他会事后让行政的人补，可是张大爷就是不给他开门，最后还是等到了那张外出申请单，张大爷才在副总难看的脸色中开了大门。

我们厂区里不让抽烟，门卫室旁边是一个专门的抽烟室，有一次，张大爷在巡逻的时候发现，厂里的一个老员工在仓库里偷偷抽烟，那时候其他人都下班了，那个老员工在加班。

看到之后，张大爷马上要求他把烟弄灭，但是那个人没当回事，不屑地看他一眼继续抽。张大爷急了，立马拿起墙边的一个扫把追着他打，直到他把烟灭掉。

听说张大爷对抽烟的行为非常敏感，有一次春节坐动车回老家，他也是在车厢连接处发现有个高大的年轻男人在偷偷抽烟，他立刻就跑到那个人面前让他灭掉。

但是那个人看到一个小老头气势汹汹地管自己，瞪了他一眼，还举起拳头向他示威。张大爷想都没想，直接就把列车长带了过去，最后那个偷着抽烟的男人被拘留半个月，罚款2000元，并且半年内不准乘坐任何需要实名制的交通工具。

关于门卫张大爷很嚣张的事还有很多，周围确实有不少同事或邻居看不惯他，但是我却觉得张大爷是一个值得尊敬的人，他有原则、有标准、有底线，对待所有人都一视同仁，不见利忘义，不欺穷怕富，不虚荣，不跟风，确实是个响当当的真性情老人！

你听说见过的酒后做过哪些荒唐事呢?

我们公司卫门“老张头”，没人叫他门卫，都管他叫“张总”。国企时因为他喜欢管闲事，爱给领导提意见。三年前就到了退休年龄，领导们却破例留给他到公司西大门的铁路专线区负责安保工作，拿着上班和退休双份工资。看把他牛的！

06年改制后民营企业录用员工时，他都63岁了，总经理竟特别“交待”我，要把“老张头”留在安保队伍里。

老张头是炮兵部队正连级转业的，因为爱人在县城农村，连生4个闺女才有1个儿子。分配到国企一直安排在公司保卫科消防班，那时公司将爱人是农村户口的职工称“半边户”。在厂里是不享受分房福利的。老张头全家靠他一个人的收入紧紧巴巴地挤住着公司单身宿舍。

一次他无意中发现有人从公司四号门把废钢材偷偷往外丢，他当天就向保卫科领导汇报，却不知领导早就知道此事。西大门位置偏远，在长长的院墙和通往仓库的战备铁路线（早已废弃）道口设立了4号门房。因为有道闸，所以按套间设计的，住着一家人。门卫是公司一位副厂长的亲戚，早就发现门卫跟这些人是“通”的，保卫科长哪里敢“动”？一周过去了，老张头见仍没动静，跑到正在商量工作的厂长办公室“炸开了”，问开会重要还是国家的财产受到侵害重要......

老张头被调到了四号门后，一家人的住宿也得到解决。到了60岁退休时，公司领导考虑四号门位置偏远，只有老张头这样大公无私又责任心强的合适这里。就破例留他继续上班。

说实话，起初留老张，我内心是反感的。新公司精简机构人员，保卫科合并到我分管的综合办公室，仅从原保卫科115人中挑选留下10个人，管辖占地500多亩的车间、办公楼、仓库等，战线长不说，还要负责日常的消防安 全，纺织厂的消防工作可不是闹着玩的。已经够让我头疼了，还要留下一个已经退休了的“炸 弹”。听说他经常大着嗓门，目中无人，咋咋呼呼，今后有他闹腾，我负责的综合办公室担负着原国企七个部门的合并职能，以后遇到问题，我哪有那么多的时间跟他“耗”呀！

可不是吗？刚刚召集安保人员首 次会议，他就跟我“杠上”了。

你都想象不出，会议还没开始，他看到身边的其他9个人后，立马高声质问安 全主管“为何不录用陈明明？”“陈明明有哮 喘病，爱人也没有工作，孩子还在读初中，他不能没有这份工作”......安保主管解释，115个人各有各的情况，新公司录用的安保人员是要担负消防任务的，当然要挑选体能好，综合素质高的安保人员。

“你们资本家到底有没有人性呀”他急了站起来，把桌子拍得啪啪响，眼睛瞪得圆圆地走到我跟前：“用我换他，我一个退休的老头子，什么体能不体能的”。他好像自己是总经理，命令我。

会议不得已改期，因为他一副不达目的不罢休的样子。我还真动了心思换人，如此嚣张，以后还了得，就拿他开刀！次日，他知道陈明明自己打算到亲戚家做仓理员，才客客气气发短 信承认“错误”。

后来我暗自庆幸留下这位“老张头”，工作中根本不需要跟他“耗”。他上班就不知道从哪里牵来三只大狼狗，大的一只远远听到人声，就龇牙咧嘴的，口涎乱飞，满身的毛根根竖起，寻着声音旺旺狂叫，一旦见到外人，瞪着血红的眼睛，就蹭蹭往前扑，一般人根本不敢靠近。这下好了，顶了一群人，靠近四号门的仓库、锅炉房、高压室等西北区一片安 全问题，根本就用不着我担心。

2013年公司新厂筹建完毕，公司整体搬 迁到县城科技开发园区。作为招 商引资新企业，上级参观和检查工作人员增多了。公司半军事化封闭管理，要求安保人员着职业正装，领导进出门房敬礼示意。车辆进入要登记后放行。当时老张头已经70岁了，女儿们纷纷嫁人了，儿子也大学毕业在武汉成家了，他与老伴搬过来住在厂里的员工宿舍里。当班时，他穿着保安服，戴着大檐帽，敬礼的精气神，自豪得就像回到部队的状态，一点看不出老态。

新厂生产车间与办公室楼、员工宿舍、食堂等生活区是隔开的，纺织厂严禁烟火是安 全底线，办公室生活区不准抽烟，生产区域严禁携带“火种”。没出几天，老张头就与难得来公司一次的董事长“干”上了。

一次董事长陪同省市领导视察工作，领导们边听公司总经理汇报工作，边浏览公司宣传橱窗专栏，董事长一旁习惯性地掏出打火机点上一支烟，还没开始抽，远远地听到有个斩钉截铁的声音“那是谁，赶快灭掉烟头！”一个身影急急忙忙跑过来冲着董事长高喊，原来正好门卫老张头当班，空气一瞬间凝固了。董事长和领导们都诧异，好大的胆子，一个普通门卫竟然冲着董事长凶？老张头跑到董事长跟前，啪！一个标准的军敬，然后指着生产区院墙栏杆的宣传标语，大家都随着望去：“严禁烟火”。

同样当兵出身的董事长乐了，兴奋地竖起大拇指：“好样儿的！”

视察工作的领导们也对董事长和总经理竖起大拇指：“企业严格管理就应该这样，不错呀不错，一个门卫素质都这么高！” 我在现场揪着的心总算是放下了。

老张头在新厂门房的“码头”打下了，他出奇的严格。只要他当班，没谁敢说个“不”字。来公司的政 府部门司机常常“状告”他“不留余地”，进入生产区的货车司机个个怕他无情“搜身”，别说打火机，一只蚊子都别想飞进去。一线员工只要逢他当班，迟到早退都不敢。

其实老张头对车间的员工非常爱护。经常有夜班爱睡过点的小伙子，他总是跑去提醒，不当班的外地“小嫂子”们，几乎都尝过他老伴做的饭菜。平常大家受个委屈什么的，都爱跟他发恼sao，只要知道食堂饭菜质量不好，宿舍卫生不干净，生产哪个安排不合理，他都爱管个闲事，而且一管一个准。后来大家干脆喊他“张总”，他也不回避。

老张头身体一直很好，一次夜班，夜里三点他巡回到公司仓库后的院墙边，发现有不少的电缆线摆放在路上墙边，这完全是不正常的，他立马用对讲机呼喊其他值班门卫，这时，他看到3个黑影从身边倏地窜过去，他转身追过去，毕竟是上了年纪的人了，追出百米之外，情急之中不料一个啷当他应声倒在地上，崴到脚了，爬起来再追，黑影跑得无影无踪，同事们赶到出事现场，墙里墙外都有电缆线，还未来得及运走。

一场虚惊。但老张头被检查右脚踝关节骨折，不得不在家躺了三个月。儿女们回家探望他，都要他不上班了，辛苦一辈子，要他安心在家休息。他舍不得工作了几十年的工厂，舍不得那些一线的“干儿子，干姑娘”们。

2020年疫情席卷湖北，正值公司春节放假，随着疫情升级，公司留下老张头一对夫妻留守工厂。被困3个多月，他里里外外，忙进忙出，严格按上级防疫要求做好每件事情的同时，车间巡回一次也不落下。4月26日县城解封时，我看到的老张头又黑又瘦，胡子倒是剃得干干净净，头发却快半披到颈子，心里还真不是滋味。

一场疫情改变了很多人的思想，儿子跑回县城，说什么也要把老张头接去武汉生活。老张头拗不过，抹着眼泪，让日常巡回一样，在工厂里里外外转了一大圈后才依依不舍地坐上儿子的车离开。

我想说的是：这位“嚣张”的门卫大爷，在如今的工厂非常稀有，他既有上几代人对国家对集体的崇高情怀，又有国企企业文化熏陶下员工的热情、正值、善良、无私的品质，更有新时代与时俱进、不折不扣、严谨认真、自觉担当的工作作风。这样“嚣张”的门卫大爷，虽然职位平凡普通，我心里却充满了无限对他的尊重和敬佩。

15年全明星录像回放和15年全明星录像回放的问题分享结束啦，以上的文章解决了您的问题吗？欢迎您下次再来哦！